dijous, 24 de juliol del 2014





Companyes i companys,
El passat divendres 18/07/2014 va ser aprovat pel Consell de Ministres l’avantprojecte de l’anomenada “Llei de Mútues” que tindrà que passar el tràmit parlamentari corresponent, paral·lelament aquest mateix dia el nostre Confederal va “penjar” al web una nota de premsa (s’adjunta l’arxiu pdf) en la que d’entrada la UGT exigeix la retirada d’aquesta Llei i es fa una valoració del que comportaria aprovar aquestes modificacions.
Amb data  21/07/2014 el Butlletí Oficial de l’Estat, ha publicat el Reial Decret 625/2014 que modifica aspectes importants de la Incapacitat Temporal .
Fen una primera valoració d’aquest Reial Decret ens trobem amb temes com ara, els comunicats de confirmació que varien segons els tenim ara, la determinació de contingència proposada per la mútua, la temporalitat dels informes complementaris i de control de la ITCC, les declaracions mèdiques d’alta, les propostes d’alta mèdica i els períodes de confirmació o replica de l’ICAM, el seguiment i control de la prestació econòmica i les situacions de la incapacitat temporal,els requeriments als treballadors per a reconeixement mèdic, etc....
Caldrà fer un anàlisi mes exhaustiu d’aquest reial decret, que sense fer massa  soroll, ha vist la llum modificant aspectes organitzatius pel que fa a la gestió de la IT (principalment la de les contingències comunes) dels òrgans gestors de l’administració  i dels col·laboradors, perjudicant al treballador en l’afany de  tenir-lo mes controlat sense millorar les prestacions mèdiques.
Us mantindrem informats.





Cap comentari:

Publica un comentari a l'entrada